【博客來購物優惠】不溺愛，不冷淡： 35個愛的管理術書評心得報告【博客來購物優惠】－maca6xdkbe的部落格

上個月孩子問我關於她的國語作文，

天哪，還記得以前學生時代的我國文成績都頂呱呱著呢，作文也難不倒我，

但這次看到她的作文題目瞬間也沒有靈感，只好上網來找找看靈感！

網路書店我一想到就是博客來，

所以我開始翻閱了我感興趣的書籍分類來看，最後找到不溺愛，不冷淡： 35個愛的管理術這本書，

我覺得內容很有趣，很適合給小朋友看

而且大人看了也會發出會心一笑，真的很大推

選書真的是一個學問，尤其我在買這本書之前，同步到一些論壇看看書評

大家也是覺得淺顯易懂，最後才選定這本書的嚕~

這本不溺愛，不冷淡： 35個愛的管理術，真心覺得不錯！！

博客來在這個禮拜，一連推出許多優惠

這本書剛好在推薦書單中，您可以參考一下

買了不會後悔的~

這本書的詳細介紹如下~參考一下吧

說明：

描述：

35個管理秘密：能待孩子也能帶部屬

為了事業，作者曾與女兒兜兜天各一方，異地四年。

在飽嘗與女兒心靈疏遠的煎熬、工作壓力的艱辛之後，她不斷問自己：女兒幸福的笑臉和自己事業的下一站，可以兼得嗎？

這本書，正是一位不放棄的母親將專業與育兒交互驗證、找到完美平衡的35個「愛的管理學」！

水亦田的「愛的管理學」

彼得原理：為什麼100分孩子更不自信？

「彼得原理」是指人會因某種特質被擢升到不能勝任的位置。當孩子被揠苗助長的教育推進到完美100分時，你真的認為他們可以自信地勝任自己所處的位置嗎？

金字塔假期計劃：職場媽媽如何應對孩子無處安置的假期

工作、孩子一樣也不能少。我遵從馬斯洛的「需求層次理論」，為孩子搭建起了一個「金字塔假期計劃」。

張弓效應：你會把機會讓給別人嗎？

遵從「張弓效應」，教會孩子適時妥協，收藏鋒芒，分享機會，才能讓長大後的他們不為名利所累。

須知：

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作者：水亦田

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出版社：有意思

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出版日期：2016/04/24
語言：繁體中文

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